Werknemers in zorg, horeca, dienstverlening en vele andere sectoren geven aan steeds vaker te maken te hebben met verbaal geweld, intimidatie en in sommige gevallen zelfs fysieke uitbarstingen. Tijd voor actie.
Werknemers in zorg, horeca, dienstverlening en vele andere sectoren geven aan steeds vaker te maken te hebben met verbaal geweld, intimidatie en in sommige gevallen zelfs fysieke uitbarstingen. Tijd voor actie.
Gevaarlijke stoffen komen voor in veel bedrijven – van kantoren tot industrie. Veilig werken hiermee vereist de juiste kennis en voorbereiding voor een veilige werkomgeving.
Thuiswerken is inmiddels een vast onderdeel geworden van de werkcultuur. Voor veel organisaties biedt het voordelen: meer flexibiliteit, minder reistijd en een betere werk-privébalans. Maar er zit ook een keerzijde aan… lees meer!
Een Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E) is niet iets wat je eenmalig opstelt en vervolgens jaren ongewijzigd laat liggen. Het is een levend document dat regelmatig aandacht verdient. Maar wanneer precies moet je jouw RI&E actualiseren? En wat zijn de
Een productiebedrijf in halffabricaten voor de bouw en industrie besloot tijdens de zomervakantieperiode schoon schip te maken. Het plan: magazijnen en werkplaatsen opruimen, materiaal herindelen en oude voorraden afvoeren.
Na de zomervakantie zien veel organisaties een toename in baanwisselingen. Nieuwe uitdagingen, carrièreswitches of een frisse start na de vakantieperiode zorgen ervoor dat werknemers vaker van werkgever veranderen.
De zomer lijkt op zijn einde, maar augustus en september brengen vaak nog genoeg warme dagen met zich mee. Juist daarom houdt Stichting Bedrijfshulpverlening Nederland (SBN) dit signaal niet achter. Ook in de nazomer kunnen onveilige situaties ontstaan.
Op 12 april 2000 is Stichting Bedrijfshulpverlening Nederland opgericht. Dit betekent dat SBN deze maand 25 jaar bestaat, een kwart eeuw dus! Laten we samen proosten op ons jubileum en er samen voor zorgen dat we de bedrijfsveiligheid in Nederland naar ee